Senior Programma- en Projectmanager

“Focus op resultaat, een ambitieus team, aandacht voor vakinhoudelijke groei en een marktconforme beloning zijn wat ons betreft hygiëne. De focus op zelfbewustzijn en het daarmee mogelijk maken dat je én succes én plezier kan ervaren in werk en leven is waarom wij voor Bliss kiezen.”

Voor de uitbreiding van ons jonge, snelgroeiende consultancybureau zijn we op zoek naar Senior Project- Programmamanagers die, naast het zelf begeleiden van complexe verandertrajecten, hun ervaring en kennis ook willen overdragen op een nieuwe generatie van enthousiaste (junior en medior) veranderaars. 

Wat doet een Bliss senior Programma/Projectmanager?

Als senior project- of programmamanager neem jij de leiding. Bij de realisatie van een IT systeem, bij een andere manier van werken, bij de introductie van een nieuw product of dienst of bij een organisatorische verandering. Je herkent de urgentie van je opdrachtgever en bent in staat dit te vertalen naar een concrete resultaten. Je kent de verschillende filosofieën, methoden en aanpakken. Afhankelijk van de klant en de specifieke situatie kies je de juiste aanpak. Je faciliteert het (programma en/of project) team zodat zij succesvol de resultaten kunnen opleveren. Je faciliteert besluitvorming binnen de stuurgroep. Je hebt oog voor stakeholders en kent het belang van verwachtingsmanagement en een goede communicatie aanpak. Je gaat goed om met de emoties die een verander traject kenmerken. Ook als het persoonlijk wordt.

Door je hoge mate van zelfbewustzijn in combinatie met de vaardigheid om uit te zoomen houd je overzicht en ben je er zeker van dat je waarde blijft toevoegen voor de klant. Je begrijpt het belang van jouw eigen reflectievermogen als lead van een verandertraject en hebt oog voor de (mentale) gezondheid van jouw team. 

We zijn actief in een breed scala branches: telecom & utilities, bank & verzekeringen, overheid en retail. Als senior neem je de leiding voor een middelgrote tot grote verandering (denk hierbij aan de complexiteit van IPMA level-B). 

Herken jij jezelf in het volgende profiel?

  • Je hebt 5 tot 7 jaar ervaring met het faciliteren van complexe verandertrajecten of het begeleiden van grote projecten of programma’s;
  • Je bent resultaatgericht en je verliest het einddoel niet uit het oog;
  • Je kunt in chaotische en/of dynamische omgevingen hoofd- en bijzaken van elkaar blijven scheiden;
  • Je bent een inspiratie voor teamleden en andere consultants en weet hoe je mensen kunt activeren om tot de beste versie van zichzelf te komen; 
  • Je bent flexibel en ziet veranderende omstandigheden als een uitdaging;
  • Je krijgt energie als je iets succesvol van A naar B weet te brengen en waarde kan toevoegen. 
  • Je hebt lef en kan (waar nodig) positief confronteren. Je spreekt je uit, ook als je er een andere mening op nahoudt;
  • Je bent zowel mens- als organisatiegericht, je snapt de structuur van een organisatie de formele en informele lijnen en herkent partijen en belangen. Daarnaast kun je aanvoelen wat iemand nodig heeft en hierop inspelen;
  • Je bent open-minded, je staat open voor andere meningen en andere geluiden. Je weet wanneer je moet luisteren en wanneer je moet handelen; 
  • Je ruime ervaring en rugzak vol met kennis, leiden ook tot een nieuwsgierigheid en tot verder leren. 

Wat bieden we je? 

  • Marktconform salaris tussen de €4.500 en €7.250 en goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een mobiliteitsbudget;
  • Twee-wekelijkse groeidagen;
  • De mogelijkheid om trainingen te volgen en je te certificeren;
  • Coachingssessies, zowel op persoonlijk vlak als vakinhoudelijk;
  • De mogelijkheid om juniors en mediors onder je vleugel te nemen en te inspireren en inhoudelijk te begeleiden; 
  • Een geweldig team van gelijkgestemden,

Voelt dit voor jou ook als een match? Dan horen we heel graag van jou! Solliciteer op een manier die bij jou past, bijvoorbeeld met een brief of een filmpje. Onze Bliss*er Tanuja ontvangt in ieder geval graag je CV via tanuja.balraadjsing@teambliss.nl. Na een korte telefonische kennismaking ontmoet één van onze collega’s je graag op het kantoor in Leiden voor een eerste gesprek. In dit gesprek bespreken we ook direct de salarisindicatie op basis van je ervaring. Wanneer we van beiden kanten enthousiast zijn, vragen we je een business te presenteren en volgt ten slotte een eindgesprek en een definitief voorstel. 


Wil jij je aan Bliss verbinden?

Heb je nog vragen? Dan kun je contact opnemen met Tanuja via onderstaand contactformulier. Solliciteer op een manier die bij jou past, bijvoorbeeld met een brief of filmpje!

Naam(Vereist)
JJJJ slash MM slash DD
Max. bestandsgrootte: 1 MB.
Consent(Vereist)

Kennismaken?

Fysiek of digitaal.

Koffie

Heb jij een verandervraag, ben je toe aan een nieuwe uitdaging of wil je iets anders weten?

Bel ons: Telefoon pictogram 071-2206016